Если ваша цель – стать тестировщиком программного обеспечения, эта книга станет вашим секретным оружием в становлении первоклассным специалистом. Рекомендую начать свое погружение именно с этой книги. В этом издании “отец психоанализа” объясняет разные социальные явления – взаимоотношения с родителями, братьями и сестрами, со своей второй половиной, друзьями и коллегами. Раскрывает причину различных феноменов нарциссизма и помогает разобраться с подсознательным.

Нейролингвистическое программирование (НЛП) – это система психологической настройки, основанная на здравом смысле, которая улучшила жизнь миллионов людей. НЛП поможет научиться контролировать и настраивать свое мышление, освобождаться от негативных мыслей и воспитать в себе полезные позитивные внутренние убеждения о самом себе и об окружающем мире. “НЛП для чайников” – лучший способ узнать обо всех преимуществах НЛП и научиться использовать их по мере прочтения. Практическое пособие от опытного профессионала, в котором не встретить менторский тон и обилие сложных формул. Книга для всех, кого интересует процесс инвестирования в объекты инфраструктуры. Издание приводит данные за 2015 год, но сейчас многие моменты сохраняют актуальность.

книг о производстве: принципы Toyota, Sony и российского бизнеса

На примерах из практики подскажет, как управлять коллективом в непредсказуемых и переменчивых условиях. Один из главных плюсов книги — рекомендации по отбору лучших сотрудников на российском рынке труда. Насколько ему, этому человеку, важна потребность в завоевании признания со стороны других людей, в том, чтобы окружающие ценили заслуги, достижения и успехи индивидуума. 10 — это критически важно для него, 0 — плевал он с большой горки на общественное признание. «Компания General Motors провела опрос среди руководителей своего низшего звена управления по теме „Когда 90 дней равняются тридцати годам?

• В связи с этим авторскому коллективу приходилось постоянно идти на компромиссы в стремлении к наиболее подробному раскрытию охватываемых в издании тем.
• Издание приводит данные за 2015 год, но сейчас многие моменты сохраняют актуальность.
• Чтобы приобрести хорошую книгу по управлению бизнес-процессами, не обязательно выходить из дома и ехать в ближайший букинистический магазин.
• Книга в первую очередь будет полезна руководителю компании, а также менеджерам.

Противоположный подход — поощрение нечастых ошибок. Время от времени интересуйтесь у своих подчиненных, с какими тупиковыми ситуациями они столкнулись, и постарайтесь объяснить, что ответ “Такого не было” — не самый лучший. Когда люди совершают ошибки, их следует поздравлять, потому что они получают деньги, в том числе и за ошибки». У нас представлены издания таких известных авторов, как Наполеон Хилл, Роберт Кийосаки, Дональд Трамп, Олег Тиньков, Ларри Кинг, Роберт Грин и другие. Опытный рекрутер и директор российского кадрового агентства рассказывает о современных практиках подбора и найма персонала.

«Психология инвестирования», Карл Ричардс

Суть его книги по управлению в том, что важно не бояться работать над инновационными продуктами. В первую очередь начинать нужно развитие собственной воли, поднимать свой авторитет. Поэтому менеджер не только должен быть подкован в области управления, но и обязан знать истоки лидерства.

При этом в компании важно делать ставку на автоматизацию рабочих процессов и иметь смелость выпускать продукты быстро — даже если продукт сырой. Важно занять рыночную нишу, а недостатки можно исправить потом. Собирает в одном месте проверенные мировые идеи и теории по управлению командой и развитию лидерских качеств. Практическое пособие для начинающих и опытных руководителей проекта, основанное на адаптации стандартов PMI (PMBoK®) к деятельности типовых российских ИТ-компаний.

лучших книг по управлению проектами

Автор — американский маркетолог и венчурный инвестор, именно он помог вывести на рынок компьютеры Apple. Его книга — это сборник популярных вопросов и ответов о бизнесе, создании команды, привлечении инвестиций и работе с партнерами. Он последовательно рассказывает, как превратить перспективную идею в успешный бизнес, создать востребованный продукт, построить маркетинговую и коммуникационную стратегию. Стать успешным руководителем может каждый менеджер, если поставит себе такую цель.

Прекрасные коллеги, ясная цель и хорошо понятные результаты труда — вот мощная комбинация». Мой телеграмм канал о карьере руководителей в ИТ и консалтинге. С историей ее создания, полным описанием и ссылками на саммари и покупку коллекционного издания.

Управление людьми

Автор показывает на собственном примере, как можно действовать, какие шаги стоит предпринять, чтобы прийти к материальному достатку, простым и доступным языком рассказывает о секретах обогащения и учит финансовой грамотности. Авторы проанализировали стратегии компаний из 30 разных сфер деятельности. Книга позволяет по-другому взглянуть на мир бизнеса. Инструменты, описанные в этом издании, можно использовать в бизнесе любого размера. Книга получила многочисленные хвалебные отзывы, попала в списки бестселлеров и была переведена на 43 языка.

В каких ситуациях можно рассчитывать на поддержку окружающих, а в каких лучше держаться от них подальше? На эти и подобные вопросы автор отвечает аргументированно и детально, привлекая достоверные данные разнообразных экспериментов. Облигации – это долговые ценные бумаги, которые отлично подходят и для новичков и для более опытных инвесторов. Книга не обеспечивает читателям волшебными формулами и магическими схемами обогащения.

ТОП-подборки книг по менеджменту

На наш взгляд русскоязычное издание, кратко излагающее основы DMBOK2 в стиле Executive Guide(Руководство для руководителей), крайне необходимо. Это способствует созданию существенного культурного барьера при внедрении современных практик управления данными, о котором говорил Крис Брэдли. Книга представляет собой увлекательное пособие, призванное помочь менеджерам трансформировать группу людей в талантливую и перспективную команду победителей.

Нашим специалистам неоднократно приходилось сталкиваться с ситуацией, когда даже вроде бы согласованные первоначально проектные решения на этапе реализации либо тормозились, либо сильно трансформировались. Причины могли быть разные, но все они так или иначе связаны с организационной культурой. управление проектами книги Именно поэтому мы и стремимся всячески способствовать продвижению концепций, изложенных в DMBOK, в отечественную практику управления данными. Эта книга Дэйва Ульриха изменит устоявшееся в бизнес-сообществе представление о роли управления персонала в современной организации.